岗位职责 1. 负责门店日常收银工作，准确快速完成顾客商品结算； 2. 识别并规范使用各类支付方式（现金、微信、支付宝、会员卡、电子券等）； 3. 每日营业结束后进行账款核对、缴款及报表填写，确保账实相符； 4. 维护收银台区域整洁有序，及时补充打印纸、购物袋等耗材； 5. 协助处理顾客关于价格、退换货、发票开具等基础咨询与服务； 6. 发现异常交易或系统故障时，及时上报店长并做好记录。 任职要求 1. 年满18周岁，高中及以上学历，有收银或零售服务经验者优先； 2. 具备基本数学运算能力与计算机操作能力，能熟练使用POS系统； 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识与沟通能力； 4. 能适应轮班制（含早晚班、周末及节假日排班），服从门店工作安排； 5. 无不良信用及违法犯罪记录，身体健康，能胜任站立式连续作业。 岗位福利 1. 月薪3800–5200元（含全勤奖+绩效补贴），试用期工资不低于转正标准的80%； 2. 缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育），入职满半年后享带薪年假； 3. 提供岗前带薪培训、在职技能提升课程及内部晋升通道（如收银主管、店助）； 4. 每月员工内购折扣（8折起）、生日福利、节日礼品及年度健康体检； 5. 工作满一年可申请住宿补贴（200元/月）或交通补贴（150元/月）。

朱富强

合肥强睿商贸有限公司 · 招聘者